Hunters para sector industrial y energía.
6 candidatos en 12 días.
Siempre.
Llegamos a candidatos que no encontrarás de otra manera
Porque sabemos que los candidatos que tú necesitas no se apuntan a un anuncio.
Que las bases de datos se quedan obsoletas en 4 días.
Y que esos profesionales que tu cliente interno tiene en la cabeza son de los que hay que ir a buscar.
Y, sobre todo, porque creemos que externalizar un proceso de selección debería hacerte sentir seguro.
Debería ser una muy buena inversión.
Y, sobre todo, debería ayudarte a posicionarte internamente.
Después de 20 años dedicados a esto, cuando montamos Touch in Touch tuvimos claro que tenía que haber otra manera de seleccionar.
Que no basta con decir que buscas.
Había que encontrar.
Y garantizar.
Sin excusas.
Por eso desarrollamos RADAR-12, un sistema de búsqueda increíblemente profundo especializado en industria y energía.
Un sistema que te trae:
𒄬 6 candidatos en 12 días. La primera terna el día 4. La de cierre el día 12.
𒄬 6 candidatos que son tuyos. Si incorporas a más de uno no hay coste adicional.
𒄬 Candidatos a los que nadie más llega.
𒄬 Información real del mercado, de qué candidatos te quieren y cuáles no, y por qué. No te imaginas el juego que eso te da internamente.
Un sistema pensado para que tu cliente interno y tu jefe te respeten.
¿Cómo conseguimos todo esto?
✦ Con un tipo de consultor muy particular. Sería imposible ser tan eficientes de otro modo.
✦ Haciendo búsqueda real, no “churrería” de CVs. Sabemos dónde están los candidatos y vamos a por ellos. Nunca te mandamos CVs que solo se parecen a lo que nos pides.
✦ Estando profundamente especializados en industrial y energía. Indudablemente, también por eso somos tan rápidos y llegamos a todos esos candidatos no visibles en canales tradicionales.
✦ Con un consultor en exclusiva. No lleva 10 procesos. Solo el tuyo, durante 12 días. ¿Imaginas lo que son 8 horas al día, durante 12 días, dedicadas solo a tu vacante?
Y algunas otras cosas que hacemos para asegurar que no va a haber sorpresas al final.
Este es nuestro método. Esto es RADAR-12.
El 83% de nuestros clientes repiten.
Y para nosotros esta es la métrica realmente importante. Que cuando un cliente trabaje con nosotros no vuelva a pensar en nadie más.
Y, aunque ahora mismo te cueste creerlo, que cada proceso de selección pueda ser una medalla que te cuelgues.
Con tu cliente interno.
Y con tu jefe también.
Te dejamos algunas de las preguntas que más nos hacéis:
¿Cómo es posible que los presentéis en solo 12 días?
Por tres razones:
No tenemos consultores aprendiendo mientras hacen tu proceso.
Estamos solo centrados en el sector industrial y en energía.
Cada consultor trabaja en exclusiva en cada vacante.
Sí, pero, yendo tan rápido la calidad no se resiente?
No.
De hecho, tenemos claro que si perdemos calidad perdemos un cliente. Y eso no lo permitimos.
Si hay algo que tenemos claro es que nosotros no queremos procesos, queremos clientes.
¿Y presentáis siempre 6 candidatos?
Hasta ahora, en el 100% de las ocasiones. Encajados en lo que nos han pedido e interesados en el proyecto.
Y que los puedan pagar, claro.
Ya, pero yo necesito incorporar mujeres
Si lo necesitas, buscamos mujeres. Simplemente cuesta más esfuerzo, pero sabemos que en el sector industrial hoy esto es una necesidad. Si quieren o no irse contigo también te lo contaremos.
Pero, como sé que sabéis de industrial y de energía?
Podemos contarte que llevamos más de 20 años trabajando en este sector. O solo nos dedicamos a esto.
Pero la mejor manera es que charlemos 5 minutos. Que ya sabes que el papel lo aguanta todo.
Como no nos encanta el vendehumismo, decidimos que nuestros precios iban a ser públicos.
No negociamos, eso sí es importante que lo sepas.
TOUCH ORIGINAL
Para vacantes hasta 49.999 € (de fijo & variable)
7.550 €
TOUCH MANAGEMENT
Para gestores de personas y/o salarios entre 50.000€ y 79.999€
(de fijo & variable)
10.950 €
TOUCH EXECUTIVE
Para salarios por encima de 80.000€
(de fijo & variable)
15.300 €
TOUCH ORIGINAL
Para vacantes hasta 49.999 € (de fijo & variable)
7.550 €
TOUCH MANAGEMENT
Para gestores de personas y/o salarios entre 50.000€ y 79.999€
(de fijo & variable)
10.950 €
TOUCH EXECUTIVE
Para salarios por encima de 80.000€
(de fijo & variable)
15.300 €
Y es verdad que puedo contratar a los que quiera sin pagar más?
Prometido. No serías el primero ni el segundo.
Si, que solo cogemos 8 proyectos nuevos a la semana.
Así que no siempre podremos decirte que sí.
Que tu jefe te dé la enhorabuena, que te valoren, incluso que te pongas una medalla, o que estés bien posicionado, son cosas que realmente pasan.
Y lo puedes comprobar.
Esto funciona y si quieres, puede funcionar para ti también
Con un consultor que se dedica solo a tu proceso, y que conoce tu nicho casi mejor que tú, tienes éxito
Si tu problema es el tiempo, la calidad de los candidatos o la falta de resultados, escríbenos a
hola@touchintouch.com
Respondemos muy rápido también
Te imaginas que es verdad que puedes tener siempre 6 candidatos perfectamente encajados en 12 días?
Si lo firmamos en contrato, lo mismo es que es verdad